月薪 36,000 至 41,000 元
- 台北市-大同區
- 經歷1年
- 學歷高中職
【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔，並於用餐完畢，負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔，並於用餐完畢，負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-淡水區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔，並於用餐完畢，負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷1年
- 學歷高中職
【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔，並於用餐完畢，負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-淡水區
- 經歷1年
- 學歷高中職
【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔，並於用餐完畢，負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5
月薪 33,000 元以上
- 花蓮縣-花蓮市
- 經歷不拘
- 學歷高中職
就業補貼專案：報名截止日期2024/12/31止 名額限定：3人 面試方式：意者請先電洽0972-597-401或0905-191-083王專員 補助方式：每月租屋津貼、返鄉津貼、駐北區津貼 工作地
月薪 33,000 元以上
- 花蓮縣-花蓮市
- 經歷不拘
- 學歷高中職
就業補貼專案：報名截止日期2024/12/31止 名額限定：3人 面試方式：意者請先電洽0972-597-401或0905-191-083王專員 補助方式：每月租屋津貼、返鄉津貼、駐北區津貼 工作地
月薪 30,000 至 35,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷國中
⭐高鐵桃園站5分鐘 ⭐大江購物中心8分鐘 ⭐大園市區10分鐘 ⭐中壢夜市15分鐘 #長期穩定職缺 #享年終獎金,季獎金,三節禮金福利 工作
月薪 27,470 至 100,000 元
- 桃園市-八德區
- 經歷無
- 學歷國中
工作地點：桃園市八德區和平路729號 (公司千萬裝潢，環境乾淨明亮) 工作時間：09:30~18:30 休假制度：月休7天 ( 自由排休，可
論件計酬(每件) 5,000 至 150,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1. 行銷龍巖全台墓園及塔位商品預約規劃與推展生前契約服務。 2. 配合公司行銷方案、市場開發、拓展業務銷售服務。 3. 接受完善教育培訓成為公司未來儲備營業處長。 4. 協助客戶家屬與禮儀顧問之間的
論件計酬(每件) 5,000 至 150,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1. 推展龍巖生前契約與龍巖全台合法陵園、塔位商品行銷預約服務。 2. 配合公司行銷方案、市場開發、拓展業務通路發展。 3. 預備接受完善培訓成為營業處專職業務主管。 4. 協助客戶家屬與禮儀顧問之間
月薪 37,000 至 40,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.執行運作 -直接向餐廳領班負責 -負責餐廳內之各項擺設與清潔 -熱忱親切的接待客人 -熟悉店內所有產品特色 -接受店內幹部責任區的分配 -清楚了解各工作項目的流程順序 -以專業的態度來服務客人 -
月薪 38,000 至 41,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.執行運作 -直接向餐廳領班負責 -負責餐廳內之各項擺設與清潔 -熱忱親切的接待客人 -熟悉店內所有產品特色 -接受店內幹部責任區的分配 -清楚了解各工作項目的流程順序 -以專業的態度來服務客人 -
月薪 30,000 至 100,000 元
- 桃園市-八德區
- 經歷無
- 學歷國中
工作地點：桃園市八德區和平路729號 (公司千萬裝潢，環境乾淨明亮) 工作時間：09:30~18:30 休假制度：月休7天 ( 自由排休，可
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-永和區
- 經歷無
- 學歷國中
**創造高薪不再是一個遙不可及的夢想！遠誠國際車業邀請您加入我們的團隊，成為專業二手車銷售的菁英。無需擁有銷售經驗，因為我們提供全面的教育訓練，確保您能夠在這個領域蓄勢待發。 **為什麼銷售這麼簡單
月薪 33,000 至 39,600 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 從事協助新式LED光源開發.客戶產品需求，提供組裝與客戶技術支援，提供客戶產品方面的技術及訓練等工作。 2. 從事電子設備LED光源系
月薪 32,800 至 36,800 元
- 彰化縣-彰化市
- 經歷半年
- 學歷高中職
【公司名稱】：(五零五呷)複合式餐廳 【職缺名稱】：儲備幹部 【工作時間】：１１點～２１:10分左右（打烊完畢)(期間含午休及用餐共約2小時) 【公司地點】：彰化市光華街１５６號 【休假方試】：每月依
月薪 32,800 至 36,200 元
- 彰化縣-彰化市
- 經歷半年
- 學歷高中職
【公司名稱】：(五零五呷)複合式餐廳 【職缺名稱】：外場培訓正-副店長1名 【工作時間】：１１點～２１：10分(午休及用餐 共休息約2小
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷2年
- 學歷高中職
♥強力徵才~三重蘆洲 房仲不動產 業務主管♥ 高報酬➠具挑戰性➠歡迎業務菁英轉換跑道♥ ➠➠➠➠你想成為怎麼樣的人，活出什麼樣的人生➠➠➠➠ ➠➠➠➠❤強力招募❤積極尋找充滿熱情、懷抱夢想的房仲人才
月薪 37,000 至 40,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.接待服務、電話諮詢、現場客服、訂房受理、帳務結算。 2.工作獎金、業績獎金、區域性津貼、中班津貼、語文津貼、三節禮金/禮品、年終獎金、員工旅遊，員工每季聚餐。 3.工作時數9小時(包含班前課程與用
月薪 33,000 至 37,000 元
- 宜蘭縣-宜蘭市
- 經歷無
- 學歷高中職
新展店 擴大招募 現場營運內 / 外場正職人員 雲雀國際餐飲集團旗下品牌 【涮乃葉】、【古拉爵】、【洋食芳鄰】分店遍及全省。 新進同仁安排基礎訓練、專業職能訓練、衛生安全教育訓練。 外場從基層接待、
月薪 37,000 至 47,000 元
- 台南市-中西區
- 經歷半年
- 學歷國中
"擴大徵才" 如果認同我的理念，再投履歷表，因為我會親自看完每一封你們的自我介紹 (歡迎你的加入。 【不要浪費彼此時間【請仔細看完徵人內容及條件】 [請仔細詳閱以下] 基本上大
月薪 43,000 至 48,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷2年
- 學歷高中職
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將
月薪 34,490 至 37,581 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司
月薪 34,490 至 37,581 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司
論件計酬(每件) 12,000 至 40,000 元
- 台中市-沙鹿區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．不動產的買賣仲介及租賃業務、不動產之開發業務。 ．介紹銷售房屋 ．熟悉欲銷售之產品 ．市場訊息的蒐集與分析 ．客戶銷售方案的策劃與執行 ．依顧客需求報價及簽約 ．
論件計酬(每件) 12,000 至 40,000 元
- 台中市-沙鹿區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．不動產的買賣仲介及租賃業務、商用不動產之開發及經營管理業務。 ．從事新商場開發、新通路開發、加盟洽談之工作，為企業、組織增加銷售據點 ．取得有關銷售及租賃房屋之資
論件計酬(每件) 12,000 至 40,000 元
- 台中市-沙鹿區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權
論件計酬(每件) 12,000 至 40,000 元
- 台中市-沙鹿區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-東區
- 經歷1年
- 學歷高中職
1.日常顧客服務 2.餐點備製 3.管理門市相關營運 4.執行公司營運指標，以達公司年度營運獲利 5.規劃建立及審查門市管理制度，以符合經營管理之需求 6.團隊建立、人員管理及教育訓練規劃 7.具危機
