月薪 36,000 至 41,000 元
- 台南市-安南區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作內容】 外場帶位介紹、解說消費和介紹菜色、安排訂位、接聽電話、收銀、整理單據、外場備品的點貨叫貨盤點、培養顧客關係、教顧客各種菜色吃法、桌邊服務良好的態度和精神、收桌設桌、維護環境清潔、打烊。
部分工時(月薪) 15,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1、廠區周圍打掃垃圾清除。 2、倉庫周圍打掃垃圾清除。 3、倉庫區廁所打掃清。 4、垃圾集中。 5、臨辦事項處理。
論件計酬(每件) 30,000 至 90,000 元
- 台北市-萬華區
- 經歷無
- 學歷國中
第一家有年終獎金的髮廊,只要你會染髮.只需學染髮.專精染髮 月領至少三萬 誠徵 助理、準師、設計師、技術師、儲備幹部 我們積極但不心急 徵求一起成就夢想的你 客源穩定~ 每日有10多位不指定客
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
只要您有夢想、企圖心、有衝勁、肯學習、肯吃苦並且把這當成是一份自己的事業 我們絕對會盡最大努力以及用最多的資源... 讓您在入行第一年即能擁有第一桶金,寫下不一樣的人生!! ✨【高獎金】【高抽成】絕
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
★ 強 力 募 集 ★ 富 騰 幸 福 團 隊 高專:高獎金制 普專:勞務獎金(依月目標達成率給付獎金)+成交獎金(依買賣方給付之服務費多寡) 期間成交可選擇直接跳高專領高獎金 -----------
月薪 33,000 至 37,000 元
- 台南市-中西區
- 經歷無
- 學歷高中職
【三商巧福,回味無限】 遙想巧福當年,一碗牛肉麵,香氣四溢 開滿半個台灣,是你的是我的,三商巧福 ⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會,最快一年可晉升店長 ⭐️高額業績獎金,等
月薪 31,000 至 36,000 元
- 台中市-北屯區
- 經歷無
- 學歷專科
. 接聽電話,Key 訂單 . 協助處理一般行政事務,將文件資料等建檔至電腦。 .提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷無
- 學歷高中職
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月薪 31,000 至 32,000 元
- 彰化縣-員林市
- 經歷不拘
- 學歷國中
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .收發書信文件 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視 .保護及運送貴重物品 .負責社區安全
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊,相處起來就像個大家庭,很重視員工的各方面狀況與福利,也是一個很好的學習平台,主要銷售3C配件,保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等,是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊,相處起來就像個大家庭,很重視員工的各方面狀況與福利,也是一個很好的學習平台,主要銷售3C配件,保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等,是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊,相處起來就像個大家庭,很重視員工的各方面狀況與福利,也是一個很好的學習平台,主要銷售3C配件,保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等,是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊,相處起來就像個大家庭,很重視員工的各方面狀況與福利,也是一個很好的學習平台,主要銷售3C配件,保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等,是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-中正區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊,相處起來就像個大家庭,很重視員工的各方面狀況與福利,也是一個很好的學習平台,主要銷售3C配件,保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等,是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊,相處起來就像個大家庭,很重視員工的各方面狀況與福利,也是一個很好的學習平台,主要銷售3C配件,保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等,是個有趣又
論件計酬(每件) 10,000 元以上
- 澎湖縣-全區
- 經歷無
- 學歷高中職
追蹤、照相、蒐證、查案、具冒險的精神 偵探邏輯之推理的態度,敏感度機動性佳 提供定期免費教育訓練,學習徵信社新知與技術 ●須自備汽車或機車 –––––––––––––––––––––– 外勤調
論件計酬(每件) 10,000 元以上
- 金門縣-全區
- 經歷無
- 學歷高中職
追蹤、照相、蒐證、查案、具冒險的精神 偵探邏輯之推理的態度,敏感度機動性佳 提供定期免費教育訓練,學習徵信社新知與技術 ●須自備汽車或機車 –––––––––––––––––––––– 外勤調
月薪 27,470 元以上
- 台南市-佳里區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們是一家專注於皮膚保養品的工廠,致力於提供高品質的化妝品批發及代工服務。現在,我們正在尋找一位充滿熱情和創意的業務專才,來協助我們拓展市場,推廣產品。 工作內容: 產品PO文:撰寫並發布吸引人的產
論件計酬(每件) 3,000 元以上
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷國中
⭐️房屋/土地買賣⭐️ ◆不動產買賣仲介服務 ◆不動產租賃仲介服務 ◆不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 ◆熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 ◆成交客戶售後服務 ◆定期與主管做
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷無
- 學歷高中職
歡迎加入住商中冠團隊! 在這個機會充沛的職場,我們期待能與充滿活力、積極進取的您攜手合作。作為一家歷經26年的地方品牌,住商中冠團隊一直秉持著「創造經紀人與客戶之間的雙贏」的服務精神,我們將致力於提供
月薪 41,800 至 48,100 元
- 台北市-文山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐文山店預計2024/06開幕⭐ .開幕
月薪 43,814 至 49,100 元
- 台北市-文山區
- 經歷不拘
- 學歷專科
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐文山店預計2024/06開幕⭐ .開幕
月薪 41,800 至 48,100 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ※以下總
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳,兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 主要開發海外市場 據了解海外相
論件計酬(每件) 10,000 元以上
- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
主動尋求案件接洽 協助偵探員 經公司培訓成為優良的偵探 須自備汽車或機車 跟客戶接洽 邀約電訪 依顧客需求做報價及簽約 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 規劃專案預算和決定預算支出 解決較複雜的顧
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳,兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳,兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳,兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.行銷專案規劃、執行與管理
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.監督技術人員進行安裝、評估、偵錯、修改各種電子商務相關軟體,以適應特定之網際網路配置 2.設計主要的電子商務作業系統、程式語言及應用軟體 3.對電子商務系統運作、管理及相關網際網路設備採購作業,提
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷高中職
具有專業徵信能力.解決客戶問題 並且有效率指導下屬提升工作效能 有冒險的精神較佳,偵探邏輯之推理的態度, 敏感度機動性佳,兼具策劃與執行能力提升公司品質 1.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立