月薪 38,600 至 141,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入はま寿司 HAMASUSHI!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$38
月薪 36,000 至 50,400 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 36,00
月薪 38,600 至 141,000 元
- 新北市-汐止區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
月薪 38,600 至 141,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
月薪 38,600 至 141,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
月薪 38,600 至 141,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入はま寿司 HAMASUSHI!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$38
月薪 38,600 至 141,000 元
- 台中市-西區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
月薪 38,600 至 141,000 元
- 台中市-豐原區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
月薪 38,600 至 141,000 元
- 宜蘭縣-宜蘭市
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
月薪 38,600 至 141,000 元
- 新竹市-東區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪 38,60
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-沙鹿區
- 經歷3年
- 學歷大學
1. 負責連鎖系列直營店或分店內督導及協調所屬人員之日常工作及營運。 2. 負責提供消費者招商、成立連鎖事業訊息及服務之人員。 (應徵投遞
月薪 38,000 至 40,000 元
- 台中市-大肚區
- 經歷5年
- 學歷專科
限定需有需行政相關1年以上工作經驗 並請詳細閱讀全部內容後再投履歷,如經驗不符請改行政助理職位,謝謝 工作內容 1.人員招募,考核,關懷及褔利規劃 2.完成主管交辦事項 ------------
月薪 38,000 至 40,000 元
- 台中市-大肚區
- 經歷5年
- 學歷專科
限定需有需行政相關1年以上的工作經驗,1分鐘打字50個字以上,及積極主動的上班心態 並請詳細閱讀全部內容後再投履歷,如經驗不符請改行政助理職位,謝謝 工作內容 1.督導門市人員工作流程是否確實完成
月薪 40,500 至 45,000 元
- 台中市-大肚區
- 經歷5年
- 學歷專科
限定需有需行政相關1年以上的工作經驗,1分鐘打字50個字以上,及積極主動的上班心態 並請詳細閱讀全部內容後再投履歷,如經驗不符請改行政助理職位,謝謝 工作內容 1.督導門市人員工作流程是否確實完成
月薪 38,000 至 40,000 元
- 台中市-大肚區
- 經歷5年
- 學歷專科
限定需有需行政相關1年以上的工作經驗,1分鐘打字50個字以上,及積極主動的上班心態 並請詳細閱讀全部內容後再投履歷,如經驗不符請改行政助理職位,謝謝 工作內容 1.行政事務整合。 2協助活動規劃
月薪 38,000 至 40,000 元
- 台中市-大肚區
- 經歷1年
- 學歷專科
需有一年以上行銷企劃人員的工作經驗,於投遞履歷時附上作品集 中文打字每分鐘需50字以上 工作內容 1. 建立現有顧客與潛在顧客資料 2. 協助公司相關行銷產品影片企劃、構思、製作 3. 社群平台經營
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-板橋區
- 經歷5年
- 學歷大學
1.各分店店務營運管理/稽核/督促 2.各分店人事排班管理及教育訓練 3.各分店食材/人事成本控管管理 4.各分店行銷規劃與執行 5.帶領各分店達成公司績效與目標 對餐飲有興趣,願配合公司調度與培訓
月薪 37,000 至 50,000 元
- 高雄市-左營區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場儲備主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹
月薪 37,000 至 50,000 元
- 高雄市-鼓山區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場儲備主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹
月薪 37,000 至 50,000 元
- 台南市-中西區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場儲備主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹
月薪 37,000 至 50,000 元
- 高雄市-岡山區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場儲備主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹
月薪 37,000 至 50,000 元
- 屏東縣-屏東市
- 經歷2年
- 學歷高中職
【外場儲備主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹
月薪 39,000 至 50,000 元
- 高雄市-前鎮區
- 經歷3年
- 學歷高中職
【外場主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.有
月薪 30,000 至 38,000 元
- 苗栗縣-頭份市
- 經歷1年
- 學歷專科
1.國小學童輔導、英數作業輔導。 2.教學活動設計與執行。 3.班級經營及親師溝通。 4.家長良好的溝通 。 5.寒暑假主題營隊規劃與執行。
時薪 183 至 200 元
- 台中市-豐原區
- 經歷不拘
- 學歷專科
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責了解及介紹補習班課程,以協助補習班招生,及報名流程的處理 .維持教室內環境整潔 .接聽電話,答覆來
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-南屯區
- 經歷3年
- 學歷國中
這是紅花鐵板燒,工作地點是在台中市公益路二段, 需五年以上鐵板燒廚師經歷 *月休8天 *享勞保 *健保 *勞退6% *團保 *每天供中餐跟晚餐 *全勤獎金 *三節禮金 *小費 *父親節禮金(本身是父
月薪 36,000 至 41,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷3年
- 學歷國中
這是紅花鐵板燒,工作地點是在SOGO忠孝復興店-10樓,內容為鐵板燒外場主任, *客戶經營,現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗 *具備現場營運服務訓練 *月休8天 *享勞
月薪 33,300 至 36,000 元
- 基隆市-安樂區
- 經歷不拘
- 學歷國中
櫃檯服務禮儀督導及管理。 房務清潔品質巡查及訓練。 巡查館內各項設備維護檢查。 維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 透過完整培訓及教育訓練,依工作表現考核升遷。 上班時間:12H,月休十一
月薪 36,000 至 41,000 元
- 台中市-后里區
- 經歷3年
- 學歷國中
這是小紅花鐵板燒,工作地點是在台中市麗寶outlet mall, *現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗尤佳。 *具備現場營運服務訓練尤佳。 領班--主任--襄理--副
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷1年
- 學歷高中職
此部門為籌備中的新部門 須熟悉客服中心要件 1.建立、檢核及修正標準化之作業流程。 2.制定與管理客服中心各類績效指標。 3.進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 4.跨部協調,協助前線客服人員處理