面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-中區
- 經歷3年
- 學歷專科
1.具美容技術指導經驗 2.具人員管理、培訓、領導能力 3.營運目標管理及執行、分店任務分派、督導、協調與運作。 4.督導門市經營管理、業務拓展 5.具銷售經驗 6.上班時間：10:00~20:00、
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
您想換個工作環境、想挑戰不一樣工作職場嗎? 有無經驗的您，東森房屋都歡迎您加入 我們擁有專業的教育訓練流程、專業的資料平台 專業的廣告平台
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1. 新開店及既有店開相關事宜協助公共關係維護 2. 房東、社區、大樓、地方鄰里之關係維護及協調 3. 建立俱樂部必要之對外聯繫管道 4. 參加俱樂部所在社區、大樓、公部門相關會議、會勘 5. 對外雜
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-大園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責門禁管制 ．針對特定處所進行監視 ．負責工廠安全維護管理
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中正區
- 經歷不拘
- 學歷國中
榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 【工作內容】 1.餐點製作及品質標準之維持 2.餐點銷售及提供優質服務 3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 4.個性開朗，具有基本溝
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 【工作內容】 1.餐點製作及品質標準之維持 2.餐點銷售及提供優質服務 3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 4.個性開朗，具有基本溝
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作需求： 1.駐點門市對教育訓練有熱忱 ，輔導店群達成公司營運目標。 2.觀察力強，善與人溝通。 3.主管交辦事項、及跨部門溝通協調與其他專案支援。 4.入職後需先在門市學習各項工作作業流程完成
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷高中職
具有專業徵信能力.解決客戶問題 並且有效率指導下屬提升工作效能 有冒險的精神較佳,偵探邏輯之推理的態度, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 1.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷2年
- 學歷專科
【提醒：本職缺需先在台灣實習、受訓後，再分派海外支援，外派薪資依公司規定】 【一流二事環境工作特色】 1. 廚房多為自動化設備，自動煮麵機、定時定溫油炸機，環境開放、整潔不油膩 2. 標準化作業流程
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-八德區
- 經歷無
- 學歷國中
8年前的我特別嚮往著業務性質工作， 但卻又擔心害怕無法勝任業務工作， 好在我身邊的人都特別鼓勵我，所以我鼓起勇氣進入了中古車業務。 剛進入車行的時間，前輩們都很有耐心的手把手的教會我每一件事。 只要你
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷3年
- 學歷專科
(1) 負責公司專案程式開發及維護工作 (2) 進行單元測試撰寫、功能測試 (3) 積極參與團隊協作，共同推進開發項目 (4) 完成主管指派的工作任務
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷3年
- 學歷專科
本公司旗下三個不同性質的餐飲品牌，將讓你參與許多有趣的項目， 同時提供更多的機會與跨部門的同事進行合作，更豐富多元的行銷領域 也期待您的長才與品牌一起奔馳茁壯，共享精彩的每一天。 職務內容: 1.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-五股區
- 經歷1年
- 學歷專科
1. 有系統整合及撰寫公司內部各類專業SOP。 2. 訓練課程講授(專業知識/溝通/服務/管理..等課程)。 3. 教材教案撰寫及訓練課程設計開發。 4. 組織發展及各職別訓練需求評估。 5. 組
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷無
- 學歷高中職
上班時間： 周一至周日10點~22點 休息時間：中午、晚上各一小時 供餐：午餐、晚餐(免費) 休假制度：月排休8天 員工福利：勞保、健保、退休金、二節、特休 工作內容：
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷2年
- 學歷高中職
⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ，我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作
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- 新北市-新莊區
- 經歷2年
- 學歷高中職
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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-蘆洲區
- 經歷2年
- 學歷高中職
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- 新北市-蘆洲區
- 經歷2年
- 學歷高中職
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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 南投縣-仁愛鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
1.向客人介紹茶葉 2.宅配出貨.包裝茶葉 3.店內環境整理清潔 若你對茶葉方面的知識沒有研究也沒關係 來到這裡我們都會重頭教你 信翰茶業
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷3年
- 學歷專科
主要工作項目： 1. 規劃工程進度與安排工進。 2. 執行與監督現場工程。 3. 分包商施工之監督及評估。 4. 控管現場整體施工進度與品質
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.從事房仲業1年以上經驗。 2.曾擔任過主管，對管理人員5人以上。 3.歡迎同業精英來店洽談，保證讓您獲取最大的資源、最好的團隊、 最高的收入。 4.認同公司制度理念，配合團隊合作精神，達成業績
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-板橋區
- 經歷2年
- 學歷專科
1. 具有居家清潔專業及技能 2. 負責清潔人員教育訓練,工作督導與管理 3. 能獨立作業及領導團隊完成大型清潔工作 4. 具居家管家流程工
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 基隆市-七堵區
- 經歷1年
- 學歷高中職
1. 模具估價、詢價、設計圖面檢討。 2. 開模、試模檢討及模具進度掌握。 3. 生產模具的異常處理、修模下對策 及修模交期排程。 4. 模具設變相關報價、改圖、圖面檢討作業。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 基隆市-七堵區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.生產製造、物料庫儲事務之統籌。 2.生產排程、品質、交期及產量管控。 3.產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 5.所管轄人員的工作監督與績效考核
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷1年
- 學歷高中職
1. 執行業務活動計劃，達成業績目標。 2. 飯店各項業務之開發推廣及客戶客情維護。 3. 餐飲、住房專案業務推廣、年節活動推廣、銷售。 4. 熟悉訂房作業流程。 5. 活動行程規劃招攬業務。 6.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷1年
- 學歷專科
【需求特質】 1. 良好的時間管理。 2. 喜歡學習新技術。 3. 勇於發問。 4. 細心耐心觀察敏銳。 5. 程式設計師的三大美德。 【需求技能】 1. 程式語言: Node.js 或 .Net
