月薪 40,000 至 100,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷3年
- 學歷高中職
負責店務經營領導及推動業績目標達成 (月休8日,上班時間10:00~20:00,週日固定公休) 薪資:保障薪資,另加績效獎金.團績獎金.激勵
月薪 40,000 至 100,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
負責管理及教學教育,開發新客戶,推動業績目標達成 (月休8日,上班時間10:00~20:00,週日固定公休) 薪資:保障薪資,另加績效獎金.團績獎金.激勵獎金.旅遊獎金 1.美容美體業務銷售 2.促銷
月薪 42,800 元
- 台北市-南港區
- 經歷1年
- 學歷高中職
【職務說明】 「いらっしゃいませ!」每天喊你千遍也不厭倦。我們希望客人感受到日本歡樂的麵屋氣氛,所以首先我們自己要歡樂。 歡迎擁有必備
月薪 43,800 元
- 台北市-南港區
- 經歷1年
- 學歷國中
【職務說明】 想像日本拉麵師傅一樣,帥氣的甩麵嗎? 客人會坐在吧檯搖滾區仰望你的英姿^^ 當然,基本功不可少:學備料、煮麵、出餐、進貨.
月薪 50,000 至 56,000 元
- 新北市-汐止區
- 經歷5年
- 學歷國中
我們的這項職務,負責的工作內容有: .製作、研發蛋糕及其他西點食品,並進行材料、品質控管與選擇。 .製作蛋糕及其他西式點心。 .檢視與選用所需材料。 .使用奶油、水果等夾心,或使用糖霜裝飾蛋糕、西點的
月薪 44,000 至 52,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
您的加入,讓Q Burger更精彩! 我們將所有工作夥伴視為我們一份子 【工作/學習內容】 1.協助及指導夥伴依標準流程出餐與品質維持,確保顧客滿意度 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護,並落實
月薪 50,000 至 55,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 48,000 至 53,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 48,000 至 53,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷無
- 學歷高中職
1. 於餐廳、飯館、小吃店等餐飲場所中,進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 擔任廚師之助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-南港區
- 經歷2年
- 學歷國中
工作內容:點餐服務、咖啡調製、飲品調理、蛋糕裝飾、麵包烘培、外送服務、店務管理 正職時段:輪值排班 8~10小時 薪 資:正職月薪 40000~45000元 (可依求職者經歷調整) 休
月薪 45,000 至 80,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【打破餐飲低薪,QB人專屬福利】 1.月薪最高8萬,完整培訓制度。 2.餐飲一頭班,工作生活雙平衡。 3.獨步餐飲業,春節連休5天。 4.共享營運獲利!獎金分紅不手軟! 5.公司投資圓夢創業基金,升格