工作內容
【薪資結構】 (本薪+全勤+津貼,獎金另計)
正職 39,000 ~ 45,000 元/月*全年總收入試算(雙北晚班) :月薪最高 45,000 元 × 12 個月 加年終獎金加季獎金最高 9,000 元全年總收入上看 60 萬元!!!【各項津貼】夜間津貼:每月 4,000 元 (固定晚班 16:00-01:00)雙北津貼:每月 3,000 元全勤獎金:每月 2,000 元培訓津貼:每月 2,000 元信義津貼:每月 1,500 元過站津貼:每月 1,000 元輪調津貼:每月 1,000 元薪資透明、無試用期降薪,第一個月就領全額────────────────【上班時間與休假】門市營業:11:30 - 01:00晚班工時:16:00 - 01:00一段班、不空班 不用在店裡耗一整天 月休 9 ~ 10 天 四週變形工時────────────────【福利制度】上班日伙食津貼、員工用餐優惠季獎金最高 9,000 元年終獎金一個月 (視年度營業狀況調整)滿一年全額補助體檢介紹獎金推薦朋友加入鮮牧火鍋,成功錄取並符合公司規定者,介紹人可享 3,600 元介紹獎金!正職留任獎金正職同仁穩定留任,再享留任獎金:✓ 任職滿 3 個月:6,000 元✓ 任職滿 1 年:再加發 10,000 元※ 相關獎金依公司制度及申請/發放規定辦理。────────────────【完善保障】勞保、健保、勞退 6% 提撥加班費依法計算國定假日出勤依法雙薪滿半年 3 天特休、滿一年 10 天特休────────────────【工作內容】*外場服務:迎賓帶位、餐點介紹 桌邊服務、客席維護細心處理顧客需求 創造有溫度的用餐體驗*內場備餐:食材清洗備料、擺盤出餐、湯頭品質控管嚴格把關食品衛生────────────────【晉升發展】升遷不看年資,依績效與能力內外場完整過站訓練,考核通過即晉升組長展店中,內升機會明確────────────────【我們在找這樣的你】對人真心友善、願意學習 團隊裡習慣補位、互相照顧有餐飲經驗大加分 無經驗但態度積極也非常歡迎────────────────【應徵小叮嚀】報到時需繳交 「餐飲供膳人員體檢報告」 建議收到面試通知後提前檢查 加速報到流程歡迎直接投遞履歷 我們會盡快與您聯繫安排面試職缺資訊
月薪 43,000 至 45,000 元 (薪資依經驗資歷及績效核薪)
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷~
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
男神
擅長 48 個技能
經驗簡述: -十多年新創合夥,算得上連續創業 -B2B/2C產品開發運營一條龍 -AI應用與行銷新創 標籤話題都可以聊,開放交流,目前專注力在替公司尋戰略合作夥伴 找尋共同創業機會,亦歡迎收編兼職策略/資訊/行銷長
達索琳
擅長 5 個技能
擅長韓文、寵物飼養和化妝技巧的我,超愛分享實用小秘訣!最近好想挑戰甜點製作,夢想能親手做出美美又好吃的甜點,還想學怎麼穿搭才更有自信。寵物行為也讓我很感興趣,想了解毛孩心思多點,和大家一起交流超開心。期待遇見同樣熱愛學習、愛交流的你,一起交換技能,快樂進步!
⌓‿⌓
擅長 18 個技能
我熱衷於程式語言基礎、腳本編寫和網站開發,喜歡用程式解決問題,打造實用工具和網站。如果你擅長動畫製作、虛擬主播或電腦繪圖,願意分享相關技能,我非常樂意交換學習,希望透過彼此的專長互補,一起成長進步。期待透過技能交流,激發更多創意與可能。
慧慧Pamela
擅長 8 個技能
我是從沒有AI時代的一筆一筆繪製,圖層一層一層疊加變化效果,至今擅長使用生成式AI精準下指示詞,創造出超乎想像的圖像,跨世代的資深設計師。 實例作品 https://pamela72.com
核音
擅長 19 個技能
目前主要在做遊戲直播,也持續開發和維護自己的 iOS 直播推流 App。 平常接觸的東西大多圍繞直播技術、影音串流、App 開發與應用設計,也很常使用 AI 輔助開發。我的方式比較偏實作,遇到問題就研究、測試、修改,邊做邊學,慢慢把想法變成真的能用的東西。 最近比起同時探索很多不同領域,更偏向把時間集中在自己的 Side Project 上。持續維護一個 App 之後才發現,光是把一個東西長期做下去,就已經有很多問題可以研究和改善。 希望認識同樣喜歡做東西的人,不管你在做 Side Project、程式開發、直播、內容創作,或對 AI、直播技術、產品與應用設計有興趣,都歡迎交流。 不一定要很正式地「交換技能」,也可以分享彼此最近在做什麼、聊踩坑經驗、交換想法,或單純認識新朋友。 我平常比較偏好線上交流,如果聊得來,也可以再找彼此方便的方式繼續交流~
靖喻
擅長 24 個技能
希望能找到願意教我甜點製作、韓式料理或日式料理的夥伴,一起交流技藝。交換技能不只是學習,更是認識新朋友的絕佳方式。期待能透過彼此的分享,豐富生活,享受創作的樂趣!
福利及制度
法定項目
福利特色
其他福利說明
在鮮牧我們對同仁的用心
工時與假勤
每日工時8小時(一頭班)、休息1小時。
月休9–10天,加班以分鐘計算、制度透明不含糊,到職半年享3天特休,滿一年享10天特休
津貼與獎金
夜間、輪調、研發、過站、輪調津貼完整配置,季度激勵獎金每季3,000–15,000元(依評核);
另有績效獎金、行銷推廣獎金與年終獎金,依營運表現調整
夥伴照顧與福利
同仁用餐享折扣優待。到職滿一年全額補助食品從業人員健檢。
不定期同仁聚餐、交換禮物、春酒派對、摸彩、員工旅遊
我們相信,照顧好自己人,才能照顧好客人
升遷與成長
升遷不看年資,看績效與能力。
內外場均提供過站訓練(出餐、備料、食安、動線與流程),管理培訓涵蓋排班、控成本、訂貨與營運SOP。
新展店期間另提供展店培訓津貼
內部創業制度
具備管理能力與穩定度的夥伴,可參與新展店選拔, 通過資格的同仁,
將以績效與管理表現直接參與門店經營與利潤分潤,人,是一家店最重要的資產
應徵與面試
發現資訊有誤? 我要檢舉
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