秘書、行政人員、採購 的全部工作職缺

月薪 30,000 元以上

• 高雄市-前金區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

本公司主要業務為飯店團體訂房事宜 需聯絡飯店及客戶核對入住相關事項 (無需外出，純辦公室接聽電話，電腦文書) 【工作內容】 (1)基礎文書

• 市議會站走路3分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-松山區
• 經歷3年
• 學歷專科

1、熟悉工程建築物室內裝修相關法規、建築相關消防法規。 2、按照計畫開展物業場地獲取、工建維保工作，確保按需交付。 3、負責場地消防安全、防盜安全、自然災害預防安全管理及異常應對措施、流程處理。 4、

月薪 33,000 至 35,000 元

• 高雄市-左營區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

~高雄齊家物業~ 急徵! 各社區大樓秘書 休假模式：見紅排休 上班時段會依所在社區安排為止 1. 公司文件檔案的建立與管理 2. 協助會

• 巨蛋站走路6分鐘

月薪 33,000 元以上

• 台中市-西區
• 經歷半年
• 學歷專科

＊為負責公司內勤行政工作人員，並非對外銷售商品領業績收入的業務經銷商。 1.傳票及財務報表編製。 2.審核各項費用單據及相關帳務處理。 3.申報營業稅、營所稅等各項稅務作業。 4.協助採購、外出等事項

• 回覆率100%

月薪 32,000 元以上

• 新北市-新店區
• 經歷1年
• 學歷專科

1.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 2.公司文件檔案的建立及管理 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.處理主管所交辦的其他事項 6.資料處理、影像掃描及目錄

• 年後上班

月薪 30,000 至 36,000 元

• 新北市-板橋區
• 經歷2年
• 學歷專科

【工作內容】 審核發票、單據，確認帳務正確。 協助處理日常帳務、登帳與報表彙整。 協助簡易出納及銀行往來作業。 協助主管及專業人員處理相關事務。 ⸻ 【我們要找的你】 ✔ 需有基本會計知識或實務經

• 回覆率100%
• 板新站走路7分鐘

月薪 30,000 至 35,000 元

• 新北市-中和區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．貨品進銷存管理。 ．採購並維護辦公事物及庶物用品。 ．採購並維護印刷用品及書報雜誌。 ．辦公室營繕工程

• 年後上班
• 回覆率100%

月薪 34,000 至 40,500 元

• 新北市-林口區
• 經歷不拘
• 學歷大學

❤【工作內容】 (1)國外業務接洽 (2)客戶訂單資料處理 (3)進口業務處理(進口許可確認、報關、帳務作業) (4)商品採購與進銷存管理 ❤【如果您具備以下特質】 (1)良好的表達及溝通能力 (2

月薪 35,000 元以上

• 新北市-新莊區
• 經歷2年
• 學歷專科

歐悅能源致力於推動再生能源發展，專注於屋頂型太陽能系統的開發與建置。 此職務將負責辦公室日常行政運作及跨部門支援，是確保公司內部流程順暢、支援各部門運作的重要職務。 【主要工作職責】 1.客戶聯絡事

• 新北產業園區站走路3分鐘

月薪 33,000 元以上

• 桃園市-龜山區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

．訪客來訪登記通知並接待。 ．負責接聽、過濾、轉接來電。 ．負責遞送公文與信件收發及分類。 ．處理一般庶務性行政工作或支援業務。 ．於櫃台負

月薪 35,000 元

• 台北市-中山區
• 經歷3年
• 學歷專科

1.依據公司標準作業程序執行從事營業工作。 2.負責與總公司的溝通與聯繫。 3.分配人員工作．指導其工作方法，並考核其績效。 4.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 5.負責監督店面貨品排列之整齊以

• 中山站走路1分鐘

月薪 50,000 元

• 台中市-沙鹿區
• 經歷3年
• 學歷大學

1.依據目前公司鍋燒新品牌並接受專業的管理訓練 2.執行與操作及銷售及管理店務與處理營運事務 3.協助招募熱情有活力的餐飲同仁 4.執行門市及加盟店教育之訓練 【門市營運】 1.負責內外場的餐食、

月薪 33,000 至 34,500 元

• 台中市-北屯區
• 經歷1年
• 學歷高中職

櫃檯秘書工作內容: (一)、豪宅迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 (二)、負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 (三)、協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書做業系統能力。 (四)、具有親切

• 北屯總站走路6分鐘

月薪 36,200 至 39,200 元

• 台中市-沙鹿區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

1.溝通、整合行政事務處理的流程 2.協助會議進行、製作會議記錄、追蹤處理決議事項 3.聯絡安排主管行程，跨部門溝通協調 4.整

時薪 196 元以上

• 高雄市-燕巢區
• 經歷不拘
• 學歷

．協助老闆及專業人員處理一般行政業務。 ．負責公司文件檔案的建立及歸檔工作。 ．負責會議協調與安排、資料準備、會議記錄。 ．負責辦公室用品採購、零用金管理。 ．收發公文並處理會簽文件。 ．負

月薪 34,000 元以上

• 桃園市-蘆竹區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

✦此職務需具備電腦技能 ✦有ERP 或ORACLE 相關經驗尤佳 ✦工作內容： 1.領用借出歸還作業、轉撥作業 2.日常盤點報表產出 3.日常訂單作業印製與相關設備維護報修 4.耗材採購與請款作業

月薪 34,000 元以上

• 桃園市-蘆竹區
• 經歷不拘
• 學歷

✈職缺介紹 ✦工作內容： 1.領用借出歸還作業、轉撥作業 2.日常盤點報表產出 3.日常訂單作業印製與相關設備維護報修 4.耗材採購與請款作業 ✦休假制度：固定休六、日 ✦工作時間：08:30~1

月薪 35,050 至 41,000 元

• 台中市-沙鹿區
• 經歷無
• 學歷高中職

1. 預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管。 2. 直接監督在零售商店或部門內的銷售人員，職責可以包括管理功能，例如採購、預算編制、會

時薪 196 元

• 台南市-東區
• 經歷半年
• 學歷高中職

1.電腦調閱謄本 2.物件KEY IN 3.合約用印 4.行政事務 5.電話接聽 6.協助秘書 7.引領/接待客人 --純內勤工作-- ★

月薪 29,500 至 32,000 元

• 台南市-東區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責一般文書資料處理工作。 ．收發公文並處理會簽文件。 ．負責辦公室用品採購、零用金管理。 ．負責各類文件維護、更新、管理、歸檔。 ．負責會議協調與安排、資料準備

月薪 29,500 元以上

• 南投縣-埔里鎮
• 經歷不拘
• 學歷高中職

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．協助主管及專業人員處理一般行政業務。 ．負責公司文件檔案的建立及歸檔工作。 ．負責會議協調與安排、資料準備、會議記錄。 ．負責辦公室用品採購、零用金管理。 ．收發

月薪 29,500 至 32,000 元

• 台中市-大甲區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責協助處理廠務相關事宜，包含生管、採購、產銷協調、物管、倉管或是設備維護等工作事項。 ．協助主管處理一般事務 ．

月薪 40,000 元

• 台南市-北區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

．決定產品組合、存貨量及服務標準。 ．規劃及執行採購與行銷策略，並制訂價格。 ．推銷及宣傳場所單位之商品與服務。 ．維護存貨及金融交易之紀錄。 ．員工之選擇、安排、訓練及監督。

時薪 196 至 200 元

• 新北市-三峽區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

．決定產品組合、存貨量及服務標準。 ．規劃及執行採購與行銷策略， ．推銷及宣傳場所單位之商品與服務。 ．維護存貨及金融交易之紀錄。 ．員工之選擇、安排、訓練及監督。

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-楊梅區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

總機接待 櫃台人員 協助店內環境清潔 -------------------------------------------- 上班地點： 中信房屋楊梅瑞塘店 楊梅區瑞溪路二段90號(瑞塘國小旁)

• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷

1.廠區各項設備系統維護，故障排除與保養紀錄 2.各種緊急應變措施處理 3.辦公室設備各項庶務採購、修繕及保養作業。 4.規劃及管理行政庶務

論件計酬(每件) 2,000 至 2,000,000 元

• 高雄市-前鎮區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

【產品/服務】 業務職務說明： 1. 募集物件進行開發拜訪，簽立委託物件增加委賣庫存，整理物件交由秘書製作上架。 2. 對自我案件進行客戶經營回報。 3. 學習永慶系統工具(例如I智慧、手機行動經紀

• 回覆率100%

月薪 40,000 至 50,000 元

• 新竹縣-竹東鎮
• 經歷2年
• 學歷高中職

【職務定位：總部的核心守門員】 我們正在尋找一位全方位的後勤大將。 您不只是管帳的會計，更是協助老闆維持總部高效運作的 **「營運管家」。 在我們邁向百間分店的過程中，需要您用財務專業來建立制度，並用

月薪 50,000 至 60,000 元

• 台北市-內湖區
• 經歷2年
• 學歷專科

揭開餐飲領域的更多可能性，就從這裡開始！ 如果你熱愛團隊合作，擅長分析數據，並對提升顧客體驗有滿滿熱情，這個職位非你莫屬！ 在這份工作中，您將擔任以下工作： •每日營業數據、成本控制與利潤

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-信義區
• 經歷3年
• 學歷高中職

職缺描述 1. 成本控管：包括人力成本、營運成本控管等。 2. 內部管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作。 3. 教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最