月薪 34,000 至 40,000 元
- 高雄市-大社區
- 經歷半年
- 學歷高中職
調製飲品、客戶服務、備料補貨、支援外送、店櫃清潔、傳單遞送 ◆獎金福利 1. 加班費/補休 2. 年節獎金 ◆保險福利 1. 勞、健保 2. 意外險 ◆衣著福利 1. 員工制服
時薪 196 元
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
．負責接待顧客，點餐，收銀。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．與顧客介紹商品，特色，價格。示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝，外送，收款，交付商品，開發票。 ．負責在結束班別
時薪 196 至 200 元
- 高雄市-楠梓區
- 經歷不拘
- 學歷
一、製作飲品 • 依照顧客點單調配各類飲品 • 操作封膜機、搖搖機、冰沙機等設備 • 控制甜度、冰塊比例、配料份量 • 保持飲品口感一致（品牌標準化很重要） 二、櫃檯點單 / 收銀/接電話
月薪 34,000 至 39,000 元
- 高雄市-鳳山區
- 經歷2年
- 學歷專科
⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會，最快一年可晉升店長! ⭐️高額業績獎金，等您來挑戰! 【工作內容】 1.餐點製作 2.顧客服務 3.環境清潔 4.門市收銀及當日帳款結清 5
月薪 41,000 元以上
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資＆休假】 ●薪資：月薪 41,00
月薪 41,000 元以上
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資＆休假】 ●薪資：月薪 41,00
月薪 41,000 元以上
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷大學
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資＆休假】 ●薪資：月薪 41,00
月薪 38,041 至 41,000 元
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
~高雄齊家~ 高雄齊家物業 急徵! 社區大樓安管員(保全)~(無經驗可~ 日班固定班/機動日班、固定夜班/機動夜班、日夜輪班 一、社區門禁管理。 二、社區櫃檯事務工作。 三、社區設備維護及安全巡邏工
月薪 38,041 至 41,000 元
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
~高雄齊家~ 高雄齊家物業 急徵! 社區大樓安管員(保全)~(無經驗可~ 日班固定班/機動日班、固定夜班/機動夜班、日夜輪班 一、社區門禁管理。 二、社區櫃檯事務工作。 三、社區設備維護及安全巡邏工
時薪 196 至 205 元
- 高雄市-大社區
- 經歷不拘
- 學歷
工作內容：前台點單，茶飲調配，環境整理，後台煮茶，飲品外送（一定要有機車駕照，備有店車） 月休8-10天（上班時數至少120小時） 享勞健保，團保補助，三節禮金，過年上班加給津貼 具備責任心，守時，親
部分工時(月薪) 24,000 元以上
- 高雄市-燕巢區
- 經歷不拘
- 學歷
*包製水餃鍋貼 *開店前準備工作 *清潔餐具、整理桌面 *回答顧客問題、提供餐點建議 需備有機車駕照
月薪 33,000 至 36,000 元
- 高雄市-大樹區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 餐點介紹、結帳、收銀 2. 用餐環境之清潔與維護 3. 內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作 4. 外送服務 5. 其他主管交辦事項 (本薪依勞基法基本工資起算，另有加班費；固定或變動薪資因個人
時薪 196 至 210 元
- 高雄市-三民區
- 經歷無
- 學歷不拘
1.負責煮茶及例行性備料 2.協助吧檯工作，飲料泡製 3.掌握各類茶品之效率及品質 4.清潔廚房及門市週邊環境 5.協助接聽電話及外送
時薪 196 至 200 元
- 高雄市-前鎮區
- 經歷無
- 學歷不拘
1.收銀櫃台 2.吧檯調製飲品 3.煮茶 4.外送 歡迎熱情有活力，對服務有高度熱誠 ，不遲到／不早退／不亂請假的你加入我們。
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-苓雅區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$
月薪 30,000 至 40,000 元
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們願意提出更好的『薪資、福利、制度』 也跟進『讓用心的人可以翻轉人生』這個『共好』的企業核心理念 我們歡迎有志者加入一起努力創造未來！ 如果您對於投入這個『事業』 有興趣，請您繼續閱讀下去。
月薪 33,000 至 38,000 元
- 高雄市-前鎮區
- 經歷無
- 學歷不拘
【工作內容】 *無經驗可,協助完成外場工作。 *員工在職友善教育訓練 * 完善升遷制度 【競爭力起薪】 *33000-38000起,視工作狀況調薪 *個人績效獎金 *團隊績效獎金 *達標績效獎金
時薪 200 至 206 元
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷國中
想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎？ 加入 Q Burger 團隊，雙週發薪制度正式上線！ 無論你是學生、轉職者，還是二度就業者，這裡都有你的舞台，讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常！ 【
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-鳳山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-前鎮區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-楠梓區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-左營區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT
月薪 33,500 元以上
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT
時薪 196 至 200 元
- 高雄市-鳳山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
「久沃餐飲集團」 本店傳承老師傅幾十載的手藝，以全新的風格打造傳統麵食館，用餐環境舒適，口味獨到！ 我們願意提出更好的『薪資、福利、制度』 也跟進『讓努力的人可以翻轉人生』這個『共好』的企業核心理
月薪 30,000 至 38,000 元
- 高雄市-鳳山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 餐點介紹、結帳、收銀 2. 用餐環境之清潔與維護 3. 內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作 4. 外送服務 5. 其他主管交辦事項 (全職本薪依勞基法基本工資起算，另有加班費，固定或變動薪資因
Ai router
案件金額：100,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
一、 智慧模型路由機制 (Smart Routing Engine) 1. 動態最佳模型匹配： Router 收到使用者問題後，不得固定使用單一模型。必須自動根據問題類型（如：程式編寫、數學推理、創意寫作、圖像/影片生成、長上下文分析、即時搜尋、快速回覆等）、API 成本與目前模型健康狀態，自動選擇最佳模型。簡單問題優先調用低成本模型，困難問題才調用高成本模型。 2. 自動備援與重試機制 (Failover & Auto-Retry)： 當主模型發生 Timeout、Rate Limit、Server Error、API Error 或網路錯誤時，Router 必須自動重新嘗試並切換至備援模型。此過程不可造成 App 當機、不可遺失聊天記錄，並必須保留使用者輸入內容。 3. 平行呼叫與零延遲回應： Router 判斷速度需極快。若需要可平行呼叫多個模型，答案一完成立即回傳前端，絕不因等待 UI 流程或動畫而產生任何人為延遲。 二、 全方位成本計算與防爆機制 (AIP Metering & Circuit Breaker) 1. 無死角 API 成本累加： 所有因 Router 產生的 AI API 呼叫（如 GPT、Claude、Gemini、DeepSeek、Grok、生圖、生影、即時搜尋等），包含「自動重試」、「切換備援模型」、「嘗試呼叫失敗殘留 API」、「多模型擂台驗證」以及「雲端伺服器運算毫秒數與流量」，皆必須 100% 精準折算並實時累加至該使用者的 AIP 累計成本中。 2. 0.01 秒 Redis 原子性預檢 (Pre-check)： 每次發送 API 請求前，後端必須在 0.01 秒內完成 Redis 分散式鎖預檢。若預估本次操作會超過該方案設定的成本上限，後端直接攔截請求，嚴禁向第三方發送任何 API Call。 3. 即時熔斷與降級鎖定： 當使用者 AIP 成本達到方案上限時，系統立即停止所有付費 AI 功能並自動降級為免費版。若使用者為當日降級，系統同步鎖定當天的免費版權限，並跳出提示引導用戶重新購買方案或微型加購包。此限制不可透過重新登入、更換裝置、更新 App 或重試而繞過。 三、 後台監控與動態配置 (Admin Dashboard & Anti-Hardcoding) 1. 完整 Router 日誌監控： 管理員後台必須提供實時監控，可查看 Router 為何選擇該模型、API 費用、回應速度、錯誤原因、使用者成本與每日毛利數據。 2. 規則與參數非硬編碼 (No Hardcoding)： 所有 Router 路由規則、模型優先順序、API 折算費率、方案 AIP 成本上限與加購包金額，皆必須可從後台動態修改，不得硬編碼在程式碼中。
