全部工作職缺

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-板橋區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3. 維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4. 協助客願處理。

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• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台南市-北區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 《廚務組長／廚務主任》 1.基本備貨及食材的前置作業。 2.餐點製作、品質管控和確保出餐穩定。 3.盤點與管控食材的安全庫存量及訂購量。 4.執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。 5.可

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• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-桃園區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3. 維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4. 協助客願處理。

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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-鼓山區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3. 維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4. 協助客願處理。

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• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台南市-東區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 《廚務組長／廚務主任》 1.基本備貨及食材的前置作業。 2.餐點製作、品質管控和確保出餐穩定。 3.盤點與管控食材的安全庫存量及訂購量。 4.執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。 5.可

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• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-永和區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 《廚務組長／廚務主任》 1. 基本備貨及食材的前置作業。 2. 餐點製作、品質管控和確保出餐穩定。 3. 盤點與管控食材的安全庫存量及訂購量。 4. 執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-南屯區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 《廚務組長／廚務主任》 1. 基本備貨及食材的前置作業。 2. 餐點製作、品質管控和確保出餐穩定。 3. 盤點與管控食材的安全庫存量及訂購量。 4. 執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-士林區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3.維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4.協助客願處理。 5.協

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-中和區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1. 介紹餐點及桌邊服務。 2. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 3. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。 4. 維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-信義區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【關於貓將壽司】 從嚴選食材之初，至板前方寸之地，每一細節皆經過精心考究，展現細膩巧藝。 蒐羅各地漁獲運用巧思手藝，將職人貫注精神轉化為味蕾驚喜。 我們不僅堅持精緻日料，更追求板前與席間的專業款待體驗

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-中正區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3.維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4.協助客願處理。 5.協

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-新莊區
• 經歷1年
• 學歷高中職

【工作內容】 ＜服務訓練組長＞ 1.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3.維持現場環境清潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4.協助客願處理。 5.協

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 定期加薪

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-南港區
• 經歷1年
• 學歷專科

★ ★ ★ 出席面試即贈送商品優惠券★ ★ ★ 1.規劃與執行員工健康檢查及健康管理相關作業 2.追蹤健康檢查異常個案，提供健康諮詢與後續關懷 3.策劃並執行健康促進活動及職場健康教育 4.規劃執

• 優於勞基法之休假
• 保障年終獎金
• 員工獎金分紅

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-南港區
• 經歷無
• 學歷專科

★ ★ ★ 出席面試即贈送商品優惠券★ ★ ★ 1.應收付款項單據審核及帳務處理 2.稅務處理作業(營業稅、扣繳申報、營所稅) 3.協助會計師查核作業 4.其他一般會計事務 5.ERP系統相關實務

• 優於勞基法之休假
• 保障年終獎金
• 員工獎金分紅

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 彰化縣-埔鹽鄉
• 經歷無
• 學歷專科

1. 負責倉庫之收發材料、出貨及帳務處理、貨品盤點、倉庫清潔維持、倉庫紀錄保存等工作。 2. 善溝通.反應佳.

• 保障年終獎金
• 員工獎金分紅
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 彰化縣-埔鹽鄉
• 經歷無
• 學歷大學

協助處理訂單 與外國客戶聯繫溝通 協助出貨事宜

• 保障年終獎金
• 員工獎金分紅
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-蘆洲區
• 經歷不拘
• 學歷專科

廚房人員／烤台師傅｜工作內容 【職缺說明】 月見酒場以日式炭火燒鳥及居酒屋料理為主要特色，誠徵對日式料理、炭火料理有興趣的廚房夥伴及烤台師傅。 【主要工作內容】 ・負責炭火烤台作業及燒鳥、串燒料理

• 7天內回覆

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-三重區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

in. Hair Salon｜夥伴招募-美髮設計師/儲備幹部 每一位客人，都值得被用心對待。 每一位夥伴，更值得被好好對待。 在 in. Hair Salon， 我們相信，好的設計，來自一群願意彼此信

• 7天內回覆
• 員工獎金分紅
• 近捷運站
• 員工旅遊

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-中山區
• 經歷3年
• 學歷大學

1.執行集團食品安全系統稽核，依組織需求進行餐廳、供應商及其他食安相關場域之稽核。 2.透過現場觀察、訪談、紀錄及數據等證據，評估食品安全管理機制之設計及執行有效性。 3.針對稽核發現進行問題分析，辨

• 優於勞基法之休假
• 員工獎金分紅
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西區
• 經歷5年
• 學歷大學

王品集團 誠徵【人資發展部-營運標準暨訓練主管】 工作內容： 1.建立集團營運標準流程，規劃與優化整體營運效率。 2.制定門市標準化與檢核機制，落實品質管控，確保標準落地。 3.建構集團訓練系統，協

• 優於勞基法之休假
• 員工獎金分紅
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西區
• 經歷2年
• 學歷大學

教育訓練規劃師 在王品，我們相信， 夥伴的成長，來自持續學習與文化的滋養。 在成為店主管的旅程中， 我們透過規劃與執行教育訓練課程， 引導夥伴理解並實踐集團文化， 讓每一次學習，都能轉化為現場可見的

• 優於勞基法之休假
• 員工獎金分紅
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-蘆洲區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

進行建築物的水電工程規劃與設計施工 新建案/裝修場 自備交通工具 （目前案場新建案）專水 工地都位於雙北市（目前三重）

• 7天內回覆

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-北屯區
• 經歷不拘
• 學歷專科

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好 團隊組織合

• 員工獎金分紅
• 三節禮品/獎金
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-桃園區
• 經歷2年
• 學歷高中職

(一)、區域勤務管理。 (二)、勤務督導管理與案場管理。 (三)、具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。 (四)、行為端正，做事認真，工作負責態度佳。 (五)、享年終、每年調薪及津貼。

• 員工獎金分紅
• 三節禮品/獎金
• 交通方便

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新竹市-東區
• 經歷不拘
• 學歷專科

【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案，協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼，提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣，所有服務皆為政府合法計畫，讓你在

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 旅遊補助

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷2年
• 學歷大學

［關於我們］ 關於我們 World Gym 為台灣最大的健身品牌，據點遍布全台，致力於實踐「將健康推展到世界的每一個角落」的品牌使命。我們

• 上市櫃公司
• 外商企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷5年
• 學歷專科

［關於我們］ World Gym 是台灣最大型的健身品牌，據點遍布全台各地，致力於「將健康推展到世界的每一個角落」，持續追求企業永續經營及穩定獲利成長。 World Gym除整體營運穩定外，身為健身

• 員工獎金分紅
• 上市櫃公司
• 外商企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-信義區
• 經歷5年
• 學歷

1.產品創新、研究開發 2.食品原料蒐集、分析，並制定原物料規格書 3. 市場調查，掌握餐飲潮流動態、定制新品研發方向 4. 負責產品配方、技術管理及文件編寫 5. 完成主管交代的其他產品的

• 員工獎金分紅
• 三節禮品/獎金
• 員工旅遊

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-信義區
• 經歷3年
• 學歷大學

(1)協助勞工安全衛生業務管理 (2)協助職安業務相關文件處理 (3)推動職業災害防止計畫、緊急應變計畫 (4)辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 (5)四大計畫規劃 (6)統籌規劃IS

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 旅遊補助

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-蘆洲區
• 經歷2年
• 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有連鎖餐飲門市管理職經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入我們 一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作，雙向溝

• 7天內回覆
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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-新莊區
• 經歷2年
• 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入我們 一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作，雙向溝通

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