月薪 50,000 至 60,000 元
- 高雄市-楠梓區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
月薪 50,000 至 60,000 元
- 台南市-中西區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
月薪 50,000 至 60,000 元
- 嘉義市-西區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、
月薪 50,000 至 60,000 元
- 台南市-仁德區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
月薪 51,000 至 61,000 元
- 新北市-土城區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
月薪 50,000 至 60,000 元
- 台南市-永康區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
月薪 50,000 至 60,000 元
- 高雄市-前鎮區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
月薪 50,000 至 60,000 元
- 台南市-新營區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【即將開幕】Joyfull台南新營店預計於113年7月開幕, 開幕前需先至鄰近店舖受訓(台南中正店、台南安平店、台南新仁店、台南仁德店),可
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷1年
- 學歷高中職
此部門為籌備中的新部門 須熟悉客服中心要件 1.建立、檢核及修正標準化之作業流程。 2.制定與管理客服中心各類績效指標。 3.進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 4.跨部協調,協助前線客服人員處理
月薪 45,000 至 54,000 元
- 雲林縣-斗六市
- 經歷3年
- 學歷高中職
【薪資待遇】 1、最高起薪 45,000 元 2、工時8小時,需輪班 3、月休8天起 【職涯規劃】 店長(45,000元/月起)→襄理/副理(54,000元/月起)→區經理 【工作內容】
月薪 45,000 至 54,000 元
- 彰化縣-彰化市
- 經歷2年
- 學歷高中職
【薪資待遇】 1、最高起薪45,000 元 2、工時8小時,需輪班 3、月休8天起 【職涯規劃】 店長(45,000元/月起)→襄理/副理(54,000元/月起)→區經理 【工作內容】 成
月薪 45,000 至 54,000 元
- 彰化縣-彰化市
- 經歷2年
- 學歷高中職
【薪資待遇】 1、最高起薪 45,000 元 2、工時8小時,需輪班 3、月休8天起 【職涯規劃】 店長(45,000元/月起)→襄理/副理(54,000元/月起)→區經理 【工作內容】
月薪 45,000 至 54,000 元
- 苗栗縣-頭份市
- 經歷3年
- 學歷高中職
【薪資待遇】 1、最高起薪 45,000 元起/月 2、工時8小時,需輪班 3、月休8天起 【職涯規劃】 店長(45,000元/月起)→襄理/副理(54,000元/月起)→區經理(薪資另議)
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中正區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1.內、外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效負責、掌控門店損益、商圈經
月薪 44,000 至 60,000 元
- 新竹縣-新豐鄉
- 經歷不拘
- 學歷國中
✅無經驗可、二度就業可✅可週領,零手續費超暖心 ✅教育訓練完善,提升實力✅工作穩定,轉正機會高 ✅班別自選免輪班✅供餐補助,吃飽飽好上班