面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-文山區
- 經歷10年
- 學歷國中
1.各類建築物公寓大樓抓漏防水施工。 2.大樓外牆、玻璃帷幕牆、吊掛作業、特殊防水施工。 3.水管測漏、各種疑難雜症之漏水工程責任施工。 4.新建工程防水施工、全面翻修防水修繕工程。 5.屋頂防水、浴
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷8年
- 學歷專科
儲備幹部 1.一年以上管理經驗。 2.熟悉臨床各項跟診及代教經驗。 3.能接受本診所公司化管理培訓 ---------------------------------------------- 工作內
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-大園區
- 經歷7年
- 學歷大學
1. 供應商評鑑 2. 內/外部品質稽核 3. ISO品保(食品安全)制度及食品TQF執行 4. 協助並改善品保相關檢驗項目(包括微生物、製程/封合、調和及成品、水質、原物料進料等) 5. 產品外包裝
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷5年
- 學歷大學
1、因應組織快速發展，協助招募門市端、後勤端、總部等人力需求。 2、開發多元招募管道 ，持續吸引人才加入，包含雇主品牌形象建立、招募工具優化 3、規劃年度招募計畫 4、追蹤團隊招募成效 5、建立內部招
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中正區
- 經歷5年
- 學歷高中職
品牌理念以 優雅不失活潑與有溫度的服務團隊創造品牌價值文化更可感動顧客 期待有活力、熱忱、創新想法以及認同團隊夥伴加入六角集團 需2-3年
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2. 擬定各項安全衛生管理辦法，並負責安全衛生系統管理相關業務。 3. 執行安全衛生督導及稽核。 4. 收集、分析並解釋與職業疾病、災
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-蘆竹區
- 經歷5年
- 學歷大學
1.廠區水、電、水簾/空調、機電、消防、用水等設備巡檢、維護。 2.規劃廠區設備年度歲修排程及預防維護保養。 3.水電設備或機電設備異常處理與檢修。 4.設備損耗部品更換。 5.協助廠內修繕施作。 6
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-大園區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.依據年度計畫或營運中心需求開發商品 2.產品試吃發表 3.計算商品成本、撰寫工作紀錄及相關文件 4.進行工廠技轉 5.跨部門溝通 6.單位內部行政相關工作
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷5年
- 學歷大學
【 期望你具備的能力 】 •合併報表編制 •基本帳務覆核 •國稅局相關事項處理 •公告事項處理 •其他主管交辦事項 •事務所3年經驗以上優先面試，編制合併報表有完整經驗者尤佳。 【 成為我們的夥
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-泰山區
- 經歷5年
- 學歷高中職
1. 依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標，執行追蹤門市經營績效輔導與管理。 3
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷5年
- 學歷高中職
1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 2. 國內加盟展店教育訓練輔導及開幕支援。 3. 督導負責區域加盟店業
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷5年
- 學歷不拘
1.定期、不定期稽核及評估內控之缺失，並協助各管理系統之改善。 2.執行、考核內部作業執行、報告撰寫及改善追蹤。 3.定期巡店，管理及督核門
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-泰山區
- 經歷5年
- 學歷高中職
1. 依據公司之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標，執行追蹤門市經營績效輔導與管理。 3
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.商品成本分析丶訂價、設定及管理 2.新商品開發發想丶試作及導入程序規劃與執行 3.商品銷售分析丶檢討及替換規劃 4.新流行性商品追蹤及消費市場調查 5.新通路及市場開發與經營管理 6.工作規劃及部
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.依照公司政策及目標擬訂規劃及執行年度稽核計畫 2.協助公司內部控制之建立、執行、修訂、運行監督、異常事項追蹤及協助流程改善 3.落實內部控制之制度推行，配合內稽內控制度落實與執行 4.出具撰寫稽核
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷5年
- 學歷大學
1.新創品牌經驗：有新創品牌經驗者優先，能夠善用資源，創新思維，推動平台在日本市場上的發展。 2.挑戰性及成長性：營運初期具有挑戰性和成長性，需要有高度的熱情和決心，能夠適應變化，積極追求公司的發展
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷5年
- 學歷大學
1.新創品牌經驗：有新創品牌經驗者優先，能夠善用資源，創新思維，推動平台在韓國市場上的發展。 2.挑戰性及成長性：營運初期具有挑戰性和成長性，需要有高度的熱情和決心，能夠適應變化，積極追求公司的發展
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 歐洲-西歐
- 經歷5年
- 學歷大學
▍職務條件 ▍ - 大學以上學歷 - 具備流利中、英文交流能力 - 具海外餐酒館管理經驗尤佳 - 對餐酒館產品（調酒、啤酒、餐點）有極高敏
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-仁武區
- 經歷5年
- 學歷不拘
1. 負責商用冰箱、空調設備之工程的規劃、施作、組合安裝、維修及保養工作 2. 進行貨物之盤點、打包、配送、裝卸、客戶維護等的工作人員。 3. 負責公司內外相關機械設備及各式零組件配件等之整理清潔保
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-北投區
- 經歷5年
- 學歷不拘
1. 負責商用冰箱、空調設備之工程的規劃、施作、組合安裝、維修及保養工作 2. 進行貨物之盤點、打包、配送、裝卸、客戶維護等的工作人員。 3. 負責公司內外相關機械設備及各式零組件配件等之整理清潔保
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷5年
- 學歷不拘
1. 負責商用冰箱、空調設備之工程的規劃、施作、組合安裝、維修及保養工作 2. 進行貨物之盤點、打包、配送、裝卸、客戶維護等的工作人員。 3. 負責公司內外相關機械設備及各式零組件配件等之整理清潔保
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.從事會計交易的紀錄與維持，以及處理現金票據的收支與交易登記 2.帳務處理與審核.須能獨立作業 3.熟悉銀行作業流程 4.財務(內外
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 嘉義市-東區
- 經歷5年
- 學歷高中職
1.負責經管台南地區12-15案場。 2.各現場時數表審核、出席管委會會議、各現場資料整理。 3.協調管委會、區權會及各項活動人力調派支援。 4.負責部門人員績效核評及輔導。 5.督導管服表報簽呈作業
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷5年
- 學歷國中
1.熟悉規劃、電力、消防等系統或事務所三年以上相關經驗以上。 2.繪製、修改工程設計圖、施工圖及竣工圖。 3.檢視工程設計圖、施工圖及相關資料，進行必要修正，以符合設計概念。 4.從事水電設備或其他
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台南市-安平區
- 經歷5年
- 學歷國中
1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 日班/晚班，需輪班
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台南市-安平區
- 經歷5年
- 學歷國中
1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 日班/晚班，需輪班
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台南市-安平區
- 經歷5年
- 學歷國中
1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.需有爐頭經驗 日班/晚班，需輪班
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-東區
- 經歷5年
- 學歷高中職
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 ．內外場人員管理及溝通。 ．處理客人訂單與客怨處理。 ．並負責結帳、收銀等工作。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-平鎮區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2.改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 3.負責ISO體制之推行、供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 4
