【不認真系列】履歷沒更新、自傳沒寫、面試約好卻沒到...？老闆眼中的求職禁忌你中幾個
不囉嗦，直接列清單：
1、履歷久久未更新
2、履歷照片NG
3、自傳一片空白，沒有寫
4、自傳第一段是家庭狀況
5、面試約好日期卻未到
（文末有地雷解法）
這5個求職禁忌，一起來看看你中了幾個雷？附上母湯示範和建議做法，幫助你快快擺脫求職地雷！
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1、履歷久久未更新
部分求職者會在尚未更新履歷內容的狀態之下應徵職缺，導致最新工作經驗停留在2、3年前，這樣會使得企業雇主無法辨識你現在的職務，進而無法判斷你的專業能力是否足夠。
❌ 最母湯示範：
近期工作經驗顯示在一年以前，例如停留在2021年2月，或是停留在2018年等等。
✅ 建議做法：
更新你的現職工作經歷，讓時間顯示在近期三個月。尚未離職請記得選擇「仍在職」！
2、履歷照片NG
❌ 最母湯示範：
⛔ 沒有照：
未附上照片容易被刷掉。
⛔ 濾鏡照：
眼睛放大、色調過於粉紅、照片亮到鼻形模糊等，這些照片都不適合。
⛔ 動物濾鏡照：
加上狗狗、貓貓的鬍鬚，背景一閃一閃亮晶晶也都不適合。
⛔ 廁所自拍照：
浴室場景、廁所背景非常不適合。
⛔ 風景照：
風景照的人物比例過小，看不清楚臉型樣貌。
⛔ 團體照：
無法辨識求職者是哪一位。
✅ 建議做法：
⭐ 學士照：
剛出社會1-2年的年輕求職者放學士照很OK！
⭐ 半身照：
清晰臉孔搭配上半身也很OK！
⭐ 襯衫照：
有衣領的襯衫、西裝外套很有專業感。
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3、自傳一片空白，沒有寫
許多企業人資、雇主或用人主管都會從「自傳內容」進一步了解這位投遞履歷的求職者，確認他的職涯規劃、工作狀況、個人特質是否符合他們的期待。沒有撰寫自傳的求職者，容易被競爭者打敗而較難找到理想的工作。
簡而言之，自傳是找到好職缺的入場券，許多連鎖餐飲企業或外商，都會從自傳內容去確認他們想要的人才。
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4、自傳第一段是家庭狀況
建議不用寫，因為家庭狀況和工作專業較無關。當然，也不要再寫自己是否來自於小康家庭。
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5、面試約好日期卻未到
雙方約定好面試日期，但當天「 No Show 」是較嚴重的求職缺失紀錄，而且求職平台大部分都有提供企業雇主回報「求職者失約」情況，若多次失約甚至可能會導致無法再使用該平台找工作（也就是被永久封鎖的意思），因此面對雙方已談好的面試時間，需要嚴肅看待，若想要取消，請記得一定要提前通知，讓對方先有個準備。
❌ 最母湯示範：
突然不想去面試，但前一天沒有告知對方，當天也未出現。
✅ 建議做法：
與其甚麼都不說，事前通知對方是尊重彼此的求職禮儀。建議最晚面試前一天傳訊息、寄送email或打電話都可以，述說因諸多因素考量，決定取消面試，請對方見諒，最後加上感謝詞。
👉訊息或email範例參考：
不好意思，十分感謝貴公司先前的面試邀約， (選項1) 由於諸多因素考量／ (選項2) 由於已收到其他企業公司的錄取通知，因此想和您取消先前預約的面試。
很遺憾最後未能有機會進行面試、替貴公司服務，也謝謝貴公司的賞識與邀約。祝福您未來找到合適人選，謝謝您。
👉選項1：
可能會讓對方有機會繼續詢問你原因，所以建議這裡可以改成其他真正的理由，像是由於薪資因素考量、由於通勤距離考量等。
👉選項2：
有正當理由，風險值較低。但回完信件或訊息之後記得封鎖這間公司，避免這間公司的人還能繼續看到你還在求職中的履歷。
