公司至少有25%員工不適任!出現「這些情況」或許你該安靜解僱 「即使是在非常優秀的公司裡,真正適得其所的員工也只占75%。而在狀況非常糟的公司裡,真正適得其所的員工可能只有25%。」誰該留任?誰該離職?有時候,這種決定很簡單。在面對團隊中真正傑出的人才時,你最大的擔憂通常是他們會在多久之後被挖角,所以,你應該要確保他們持續接受新挑戰和賞識。你不該容忍那些什麼事都反對的人,他們時時刻刻都能找出理由,指出某個想法很糟糕或行不通。還有,那些認為老闆所說的 領導管理 / 2022-12-28 By 時報出版 人氣 54,128
「安靜離職」正流行?不是真辭職,這3種工作態度引發年輕世代強烈共鳴 你聽過「安靜離職」(quiet quitting)嗎?近來該名詞在歐美爆紅,也帶起一股風潮,許多人都加入了「安靜離職」的行列。究竟安靜離職和一般的離職有什麼不同?這個概念又為什麼會在社群上風行?快跟著《DailyView網路溫度計》一起來看看吧! 下班生活 / 2022-09-21 By 網路溫度計DailyView 人氣 75,557