8成企業選才只看這人格特質!求職者如何在面試搶分? 現在許多企業管理者都是二代接班,年輕世代的視野不同,看重的人才也與上一輩不一樣。首先求職者必須掌握老闆的年齡,推敲其思維。 海倫(化名)在十八歲時加入臺灣連鎖餐飲集團,從基層服務員開始做起,逐一通過各階段的考核,最後晉升到副董事長。 年輕世代管理者的用人思維大膽,我們來看看海倫的策略: 面試問題 / 2020-04-13 By Chloe 人氣 38,971
工作上,你是老虎還是無尾熊?3分鐘測出你是哪種人才 工作中,你通常扮演著哪種角色呢?俗話說「知己知彼,百戰百勝」,換言之,當每個人都是職場上的特有種時,人與人相處時,首要要務便是了解彼此的個人特質,進而掌握對方的溝通習性,達到有效減少在合作上會遇到的摩擦與衝突。此外,也正因如此,大家才會在面試中常常碰到做心理測驗的過程;而若檢視完畢後,你認為自己在工作上,是扮演老虎、無尾熊、貓頭鷹,還是孔雀呢? 職場技巧 / 2020-01-15 By Chloe 人氣 46,256
舒適圈裡不會有新答案,小心這些特質,不斷降低你的可能性 考慮踏出舒適圈時,請不要被自己眼前的既得利益蒙蔽而失去放眼未來的目光! ...518人力銀行,518,求職,求才 職場技巧 / 2019-07-19 By 518熊班 人氣 4,537
受夠當個打工仔,你真的適合創業嗎? 檢視自我創業特質看這篇! 創業原因百百種,不過你有想過你真的適合創業嗎?今天就個性及能力讓你來好好檢視自己...518人力銀行,518,求職,求才 職場技巧 / 2019-07-17 By 518熊班 人氣 6,555
頭銜不等於能力,有職權更要帶領人才前進! 國外曾經有一項調查指出,有六成的員工離職不是因為想離開公司..518人力銀行,518,求職 新聞時事 / 2019-05-22 By 518熊班 人氣 4,615
成功VS失敗,5大關鍵差異,走出不同的人生道路! 有時候我們是自己最大的敵人。因為時常讓拖延,自我懷疑,否認和懶惰,去阻止自己獲得真正的成功。以下是成功者與失敗者的習慣和特徵,如果發現自己處於後者,一定要專注的推動自己去扭轉它。 領導管理 / 2019-05-14 By 518熊班 人氣 6,976
培養出人格3大特點,靠自己也能打造成功的基石 成功的企業家,思想領袖和文化偶像,他們是如何在最不可能的情況下,超越了將簡單的想法變成大規模的行動?並且,創造個人成就與在世界上留下自己的印記?潛力不取決於年齡,種族,財務,教育或任何其他型態,而力量和成長,只有通過不斷的努力和奮鬥才能實現。3個特點創造出成功的基本原則,讓我們一一來探索。 領導管理 / 2019-04-08 By 518熊班 人氣 3,249