根據勞動部的函釋，全長8天的有薪婚假要在結婚之日前10天起的3個月內休完，但經雇主同意者「可在1年內請畢」。針對疫情致使婚宴、蜜月旅行計畫「泡湯」依舊適用此情況。

員工請婚假時，雇主常見的七個法令問題：1.員工請婚假，雇主可以拒絕嗎？、2.員工請婚假有期限嗎？能否要求1個月內請完？、3.可以要求員工婚假分開請嗎？連續請婚假天數如何計算？ 、4.新人剛到職一週、試用期期間可以請婚假嗎？、5.員工任職期間離婚又再婚，可以再請婚假嗎？、6.員工是兼職、部分工時性質也要給婚假嗎？婚假時數如何計算？、7.訂婚也可請婚假嗎？