曾被ZARA、UNIQLO夾擊!台灣女裝品牌So Nice用2招讓營收翻倍成長 女裝品牌SO NICE(信宏國際)二代的李宥宏接下總經理一職時,SO NICE正面臨ZARA、UNIQLO等快時尚品牌的大舉侵台,以及網購通路的瓜分市場,業績大受影響而嚴重下滑與虧損,並且員工因為資深而思維僵化,因此如何改變這個困境是一個很大的挑戰。他在2015年決定成立品牌官網與APP,導入O2O(Online to Offline)的新零 2022-05-26 人氣 6470 #服務業大小事
肯德基推全新「莓果奶酥塔」,你會買單嗎?員工曝蛋塔停賣真相 日前肯德基公告「將正式跟蛋塔劃分界線」,引發不少粉絲崩潰:「被炸雞耽誤的蛋塔店,真的不賣蛋塔了嗎?」對此,蛋塔迷終於可以放心了,因為肯德基在昨日(23日)宣布,將進軍頂級甜點市場,並推出首發新品「苺果奶酥塔」24日起在全台178家門市開賣。只不過,已在台灣銷售蛋塔20多年的肯德基,這次為何要跨足甜點市場、推出全新品牌?對於肯德基員工來說,這波行銷操作又帶來哪些影響? 2022-05-24 人氣 5525 #服務業大小事
【算塔羅】給求職找工作的你,2022下半年適合投入哪種服務業? 新冠疫情打亂了所有人的腳步,服務業更是成了首當其衝的「慘業」,但隨著國人第三劑疫苗覆蓋率逐漸提升,未來台灣也會開始「與病毒共存」,服務業未來恢復景氣的日子指日可待!那麼下半年的你適合投入哪種服務業呢?不妨請在下列六張牌卡中用直覺選出一張卡片。 2022-05-19 人氣 5061 #服務業大小事
最新 求職面試要求接種疫苗證明合法嗎?勞動部給答案:有例外情形! 近期有求職者表示前往企業面試時,卻被面試官要求提供「疫苗接種證明」。究竟公司要求求職者面試時提供小黃卡或施打疫苗合法嗎?或是求職者順利應徵錄取,公司才要求員工打疫苗可以嗎?勞動部對此表示:不能強迫求職者配合提供,也不能因為求職者不提供,公司就拒絕求職者應徵或報到。但有例外情形... 2022-05-26 人氣 707 #勞工權益
【新冠疫情請假薪資懶人包】確診/隔離/防疫請假規定、證明方式5情況完整說明 全台停課、小孩打疫苗,家長請假有支薪嗎?近期學校因疫情升溫情況下,停課標準不斷「滾動式調整」,讓家長們蠟燭兩頭燒!也不禁到處詢問小孩停課該請什麼假?另一方面,確診、居家隔離人數仍持續攀升,勞工確診了該如何請假?快篩陽性要做PCR可以請假不扣薪嗎?2022新冠疫情請假規定都幫你一次整理完整了... 2022-05-25 人氣 5922 #疫情專區
防疫照顧假、防疫隔離假怎麼請?一張表快速掌握疫情請假攻略!還有防疫補償金1,000元可領 小孩停課,家長請假有錢拿嗎?該如何向公司請假?另一方面,員工或家人仍不幸受疫情波及必須檢疫或被隔離,又該怎麼因應?別擔心!下面整理好員工請假對照表,一張圖讓你清楚 2022-05-25 人氣 75098 #疫情專區
2022端午連假出勤薪水怎麼算?2類人加班費、休假權益一次看懂 2022端午節為6月3日(星期五),週休二日的上班族將可連放三天假。疫情緊張的這段期間打亂了許多人上班的腳步,無論是要去公司上班的勞工朋友,或是已實施居家工作的上班族,端午連假期間都可能有需要加班,帶你一次了解國定假日休假及加班費權益。 2022-05-23 人氣 25178 #勞工權益
無薪假規定3原則要注意!受疫情波及減班,員工薪水、勞健保如何處理? 受疫情波及可以減班降低人事成本嗎?疫情在台灣持續延燒升溫,本土確診人數累計超過百萬例,民眾因為擔心疫情減少內用、外出,使許多餐廳住宿、旅遊業者業者營收大受衝擊。企業若要實施無薪假或減班休息,必須注意哪些法令規定呢?小編用下面這則案例,向您說明實施無薪假必須遵守的3大原則。 2022-05-20 人氣 212332 #疫情專區
公司停業或減班,疫情衝擊下勞工薪水、休假如何保障? 勞動部5/16發布最新無薪假(減班休息)統計,目前放無薪假人數超過1萬5000人,已創下今年新高,住宿餐飲業更是嚴重衝擊,實施無薪假的178家、1396人,雙創今年新高。連日確診數暴增,使得民眾不敢外食或內用,重創餐飲業生意,也有餐廳擔心被傳染主動暫時停止營業或休息。公司若未合法實施無薪假,逕自讓員工休假扣薪恐怕已觸法。受疫情被迫在家休息的勞工該如何爭取自己的薪資、休假權益呢? 2022-05-20 人氣 153103 #疫情專區
求職詐騙手法要注意!4招教你破解非法公司、避免掉入求職陷阱 常見的求職詐騙案例有哪些?畢業季到來,許多年輕人紛紛投入職場,但要小心還沒賺錢反而就先被詐騙!求職新鮮人如何確認應徵公司、工作機會是否合法正當?面試時公司要求提供哪些資料是不合理的?以下揭露常見的求職陷阱,並分享4招秘訣來保障您的求職安全。 2022-05-19 人氣 33166 #新鮮人找工作
【2022餐飲業補助】疫情衝擊最高領10萬!經濟部助餐廳生意申請懶人包一次看 經濟部提出餐飲業紓困補助,只要餐飲業者提供店家優惠或行銷方案,每家最高可拿到10萬元的補助,對商家們來說可說是不無小補的好消息!這項補助受理申請期限只1個月(6月15日截止),趕緊透過以下5個QA了解申請方式吧。 2022-05-17 人氣 27168 #企業法令新知
居家隔離0+7新制,確診同住者打滿3劑免隔離!確診者2通報方式一次看懂(5/16更新) 5月17日起居家隔離3+4再度鬆綁為0+7,條件是什麼?確診者維持7+7,自主回報系統上線如何通報?密切接觸者又該填誰?4個QA帶你快速看懂。 2022-05-16 人氣 58446 #疫情專區
確診補助金如何申請?一次看懂輕症勞保傷病給付申請資格、請領金額(5/22更新) 確診者可領哪些補助?輕症居家照護期間也能領勞保傷病給付了!勞動部宣布放寬資格,只要你是因輕症/無症狀執行「居家照護」者, 因隔離期間因為無法工作、未領到薪水,都能向勞保局申請傷病給付。以下透過3個QA讓你快速了解傷病給付金額及申請方式: 2022-05-16 人氣 49495 #疫情專區
百貨服務業首例!宏匯廣場發疫情慰問金共1300萬,基層最多拿到10萬 百貨業者宏匯廣場在疫情升溫期間以實際行動發給員工10萬元疫情慰問金,來體恤堅守崗位的基層員工辛勞,並提振同仁士氣。基層的員工慰問金金額多達2、3個月,最多一人可拿到新台幣10萬元、到職未滿1年的員工也會按照比例發給,讓網友不禁大喊:「別人的老闆總是不會讓人失望!」、「還不買爆」。 2022-05-13 人氣 5653 #服務業大小事
精選 職場確診不再匡列隔離,同事確診怎麼辦?1流程圖+4情況看懂應變措施 公司有人確診該怎麼辦?接觸確診者同事又該如何處理?以下透過2張圖+4情況帶你一次了解確診勞工、接觸確診者隔離勞工該如何請假給薪。指揮中心宣布5/8起,只有匡列確診者的「同住親友」才需要居家隔離。因此職場若有同仁確診,同辦公室若有同事確診不再匡列,也不會有隔離通知書。而接觸同事只要沒有症狀,還是可以到公司上班。 2022-05-11 人氣 65698 #疫情專區
臨場健康服務是什麼?人資、職安衛如何和臨場醫護合作?台大職醫現身分享 您有聽過臨場健康服務(又稱勞工健康服務)嗎?您知道公司中有一群醫師、護理師正幫員工進行健康服務嗎?今年(2022年)起,當公司人數達到50人,或有特別危害健康的作業者,就必須配合法規上的要求,由特約醫護人員辦理臨場健康服務。 2022-05-05 人氣 6093 #企業法令新知
【企業防疫懶人包】企業必看防疫管理/勞資法令/紓困補助整理 政府防疫政策從清零走向共存,企業又該如何做好防疫管理?員工因疫情關係須請假又該如何給假給薪?以上問題小編都幫您整理在本文了,後續也會持續更新方便您一次查找! 2022-05-04 人氣 52230 #疫情專區
新鮮人找工作、挑公司,注意事項有哪些?過來人用10指標教你找到合適方向 下面列出新鮮人在找工作時該注意的「擇偶條件」,但也得先強調,最重要的那個標準其實還是「你最在乎的是什麼」,而這是任何人都無法從旁決定的。如果真的很迷惘,不妨把下面這 10 個指標寫在紙上,然後用 100 分來分配,或許就會慢慢知道哪幾個指標對自己特別重要,藉此找到一間最適合自己的公司。 2022-04-27 人氣 5759 #新鮮人找工作
24歲畢業工作兩年存百萬!小資族現身傳授5招,並揭露1重點「先理財再理債」 24歲畢業工作兩年如何存百萬?現今高房價、高物價,對在北部工作需要長期租房、自理生活的北漂族來說,存錢更是不容易。有位24歲的網友在Dcard開心發文,今(2022)年4月終於存到人生第一桶金100萬元。該網友表示,自己並非家境優渥,大學畢業時存款僅10萬元,且因就讀私立大學至今仍背26萬學貸,但她選擇先理財再理債;出社會工作近兩年,每月固定開銷11,000元,主要用這「5招」在開源節流。 2022-04-21 人氣 11884 #下班生活
秒查確診者是否在身邊!疫調足跡重疊確認、手機數位疫苗證明快速申請 使用行動電話簡訊驗證,就能一鍵查詢結果,知道足跡有沒有被相關單位疫調過,提高防疫警覺,如果身體有症狀、不舒服的地方,務必就醫或採檢時告知。另外,民眾可申請疫苗接種數位證明來出入各指定場所,並將證明存放在手機帶著走,還能一鍵轉入蘋果或安卓作業系統並隨時出示證明,十分方便!以下透過5步驟介紹給你,及IOS、Android儲存數位證明方式說明。 2022-04-20 人氣 10401 #疫情專區
公司實施WFH、遠距上班、分流辦公,出勤時間如何認定?5重點提醒 近期台灣Covid-19新冠肺炎本土疫情暴增,許多企業擔心員工上班途中受感染,改採讓員工居家工作或分流上班。但是,企業若要實施在家、遠端工作,仍要留意法令中針對出勤紀錄的要求,以免受罰!其實,也有許多新創企業早已實施遠距工作,提供員工更彈性的工作模式。然而,企業若要實施在家、遠端工作,仍要留意法令上的基本要求與規定。免打卡也要有出勤紀錄、加班、職災如何認定? 2022-04-20 人氣 107494 #疫情專區
面試表現超優異,錄取後卻被評「普通」?學會期望值管理比實力更重要 在越南工作擔任公司總經理期間,面試了不少人,我對自信滿滿的應試者印象深刻,但我的一次經驗讓我得到教訓,從此,我寧願「管理」自己的期待值,而不對他人抱過多的期望。怎麼給他人一個「剛剛好」的期望值,讓客戶被服務的過程中有驚喜之感,也讓自己進退都有空間。這個「剛剛好」的期望值設定,比你擁有的實力更重要。 2022-04-19 人氣 33381 #職場技巧
因執行職務或上下班途中染疫算職災嗎?雇主須賠償?3個疫情常見勞資問題一次看 近日本土疫情再次擴大,不少民眾也紛紛擔心,若是上班途中被感染COVID-19該怎麼辦。另一方面,針對疫情期間的勞資常見問題更是不斷更新,譬如:員工去公司的通勤路上,假設因此確診了是否能算職災呢?雇主要負起責任嗎?又或者雇主可以強制要求員工提供疫苗接種證明嗎?以下小編將透過Q&A方式,一一為您解答! 2022-04-18 人氣 83762 #疫情專區
員工請育嬰假、家庭照顧假,天數和薪水如何計算? 員工生下孩子後,家庭成員多了一位,也多了份責任,加上現今家庭多是雙薪家庭,如果夫妻沒有其他人的協助和幫忙,回到工作崗位要兼顧工作與家庭,其實都會比單身員工花更多心力。因此,今天要介紹的假別為「育嬰留職停薪(育嬰假)」及「家庭照顧假」,請老闆們一起來了解相關請假規定、罰則、請假天數、薪水計算及常見問題: 2022-04-18 人氣 268887 #勞工權益
五一勞動節碰到假日要補假嗎?從3點看老闆是否少給你休假和薪水 五一勞動節即將到來,您也是享有放假權利的對象嗎?而今年勞動節碰上週六休假,您的假期是否被雇主吃掉一天?如果勞動節當天上班,老闆計算的加班費又是否正確?別擔心!小編一次幫您整理好這3大重點,告訴您一般上班族和排休、輪休的勞工朋友應有的補假和薪水權益。1.勞動節碰到假日,上班族可檢視雇主是否少給一天假,2.排休制勞工,依照員工班表出勤狀況給假給薪、3.勞動節上班薪資怎麼算?舉1範例試算 2022-04-14 人氣 89388 #勞工權益
2022五一勞動節遇週日是否需補假?員工出勤上班薪水如何算? 五一勞動節即將到來,今年勞動節碰上週日休假,雇主該如何處理員工補假呢?如果當天安排員工出勤薪水又該如何計算?有關公司排班、計薪的相關規定,小編一次說給您聽。一、比照政府機關行事曆的公司,別忘了讓員工「補假」一天,二、排休制的公司,依照員工班表出勤狀況給假給薪,三、哪些企業不需給員工勞動節放假? 2022-04-14 人氣 70821 #企業法令新知
辦公室最討人厭的行為有哪些?做哪件事最讓同事顧人怨?10件事做了小心「被邊緣」 上班已經是一件光是用想的就很頭痛的事,如果在職場上又遇到一些雜七雜八的鳥事,那進公司根本就和下地獄沒什麼兩樣!雖然大家齊聚一間公司不是來交朋友的,但一起工作的時候也要做做樣子、維持一些基本的社交禮儀吧!畢竟大家都是心不甘情不願(?)的來餬口的,就不要用一些惱人舉動來互相折磨了吧!盤點網友公認辦公室10顧人怨行為,快來看看你或者身邊有人有沒有上榜?有的話就好好檢討一下,為彼此營造舒適的工作環境吧 2022-04-13 人氣 12105 #職場技巧